SDB Planning
Welkom op het wensenportaal voor SDB Planning van SDB Groep. Dit is de plek waarop je ideeën en wensen kunt plaatsen ter verbetering en doorontwikkeling van SDB Planning.
268 gevonden resultaten
-
Sortering diensten in Basisrooster
SDB Planning: Sortering van de diensten bij de medewerkers in het Basisrooster op basis van tijden weergeven. Nu staan deze bij medewerkers door elkaar. Op het Rooster staan de diensten wel goed gesorteerd
1 stem -
balansbudget
Voor de accountants en de jaareindereservering zouden we graag een rapport kunnen uitdraaien van het balansbudget met de mogelijkheid van een peildatum (bijv. 31-12-2023) en met een waarde (tegen het geldende uurloon van de peildatum) van de opgespaarde uren. Het levensfasebudget wordt geïndexeerd en moet in de financiële administratie worden opgenomen als een reservering.
14 stemmen -
activiteitenplanning. Compacte weergave planning client
compacte weergave planning client zodra je een client in de planning aanklikt of er over scrolt. Dit was in de oude planningstool wel en nu niet meer. Dat is heel jammer en werkt onpraktische. nu moet je echt naar een ander veld om dit in te kunnen zien.
3 stemmen -
Kinderopvang - kind aanwezigheid informatie
We zouden graag bij het aanmaken van het basisrooster in planning ook de kindaantallen of de BKR regel al willen zien. En in het rooster ook de aantallen bij de weergave per week ipv alleen per dag.
2 stemmen -
kwalificatie
Wij zouden graag de kwalificaties van medewerkers in de koppeling met Afas willen laten meekomen ipv dat deze met een import ingelezen moeten worden.
3 stemmen -
formatie
Is het mogelijk een kleur toe te voegen aan de formatievolgorde die gebruikt wordt voor medewerkers? Zodat we bij iedereen met sorteervolgorde 1 snel ook een bepaalde kleur zien zodat we weten dat dit bv de vaste gezichten op de groep zijn
3 stemmen -
Functie in bericht die bij de dienst hoort
Berichten die vanuit flexplan worden gestuurd weergeven de functie die bij de dienst hoort. Berichten bij wijzigingen die vanuit roosterplan worden gestuurd weergeven de functie van de medewerker, en het lijkt alsof die functie bij de dienst hoort maar dat is niet zo.
Als je vanuit roosterplan een medewerker vraagt om een dienst te werken staat wel de functie van de dienst in het bericht.
We zouden graag willen dat er in berichten consequent wordt omgegaan met de functie, en willen dat er altijd de functie staat die bij de dienst hoort.
3 stemmen -
tijdstip koppelen in "Diensten uitgebreid"
In de rapportage "Diensten uitgebreid" zouden we graag een kolom willen toevoegen waarin staat op welk tijdstip de dienst is gekoppeld aan de medewerker.
3 stemmenIs het ook goed dat we deze informatie aan het aanvragen rapport toevoegen?
-
instructiefilmpjes
De instructiefilmpjes zijn heel fijn voor nieuwe medewerkers.
Sinds het publiceren van de filmpjes zijn er wel wat nieuwe zaken bijgekomen.
Een instructiefilmpje voor het Teamrooster zou heel welkom zijn!6 stemmen -
balansbudget rekencode uitbetaling
Zou er een rekencode aangemaakt kunnen worden voor het uitbetalen van balansbudget.
Dan komt dit net als uitbetaling van uren- en verlofsaldo in het exportbestand terecht en kunnen managers bij uitdiensttreding de gespaarde uren op uitbetalen zetten.0 stemmen -
4 weken rooster
Wij publiceren het rooster voor 4 weken. Het is wenselijk om dan ook de cumulatieve uren saldi voor 4 weken zichtbaar te krijgen. Nu zie je alleen de maandsaldi.
Is dit mogelijk?
14 stemmen -
Waarschuwing bij aanpassen startdatum werkpatroon
Wanneer je de startdatum van een werkpatroon aanpast naar een datum verder in de toekomst, dan worden de uren tot aan die startdatum verwijderd. Logisch natuurlijk, maar niet altijd volgens verwachting van de medewerker die dat zelf mag. Zou fijn zijn als er een melding gegeven wordt op het moment dat de startdatum aangepast wordt, dat dit gevolgen kan hebben voor diensten in het verleden.
1 stem -
Binnen locatie inzage in elkaars teamrooster (automatisch autoriseren)
Binnen onze locaties werken meerdere teams die inzage moeten hebben in elkaars teamrooster.
Wij kunnen dit oplossen door een autorisatiegroep per locatie aan te maken met daarin alle planeenheden van die locatie en die toekennen aan de medewerkers.
Echter, dan moet er bij iedere nieuwe medewerker en bij iedere overplaatsing naar een andere locatie handmatig een wijziging gedaan worden in de rechten van een medewerker. Dit is voor ons geen goede oplossing, omdat het handmatig en kwetsbaar is.
Dit zouden wij graag via een geautomatiseerd proces willen laten lopen. Dus: Als medewerker x in dienst komt op een afdeling van…4 stemmen -
capplan
In Capplan/scenario kun je kiezen bij instellingen voor filters. Dit filter dien je nu iedere keer zelf in te stellen.
Het zou fijn zijn als er een mogelijkheid komt, om deze filtering default in te stellen op basis van een zelf gekozen filter.3 stemmen -
Roosteren op percentage
Als iemand op AT basis gaat re-integreren gebeurt dit vaak op basis van een percentage, het is nu niet mogelijk om dit bijv. via een afwezigheid goed vast te leggen. het zou mooi zijn als je 30% op AT basis gaat werken het ziektepercentage naar 70% gaat
3 stemmen -
Rapportages kolom zichtbaar "notities" per dienst
bij het opvragen van diensten van 1 maand, 1 kolom toevoegen waarin de notities per dienst staan vermeld. De planner vult een notitie in bij ene dienst, en zo kan er eenvoudiger een selectie gemaakt worden bij bijv uren die doorbelast moeten worden aan een bewoner.
10 stemmen -
dagrooster
In de rapportage "Dagrooster" willen we graag een kolom toegevoegd hebben waarin de kwalificatie staat.
Het doel is om in het dagrooster te laten zien wie de verantwoordelijke BHV-er is.
4 stemmen -
octopus
In de Octopus app in het tabblad agenda als je een dienst wil toevoegen staat er bij afdeling al standaard 1 ingevuld (eerste van het alfabet)
Nu kijken niet alle medewerkers hier naar en maken dan een dienst aan op de verkeerde afdeling, waardoor de manager van die ingevulde afdeling extra werk heeft om die diensten af te keuren met een notitie en vaak de medewerker niets meer met die afgekeurde dienst doet en dan moeten ook daar weer achteraan gegaan worden.Het zou tijd schelen als dit veld leeg zou zijn en de medewerker zelf iets in moet voeren.
…
29 stemmen -
ORT bereken toeslagen
In het Medewerkerportaal - Uren is een tabblad ORT met een urenstaatje per soort ORT (22%, 44%).
Wij krijgen met enige regelmaat vragen omdat men denkt dat het aantal uren ORT niet klopt.
De oorzaak is dat b.v. 2 uur 22% ORT in het staatje 0,44 oplevert terwijl men op de Loonstrook gewoon 22% - 2 uur ziet staan.
Voor een reguliere medewerker is de telling van het aantal uren x percentage een vreemde weergave.
Zouden hier niet de gewone uren getoond kunnen worden zodat het overeenkomt met wat er op de Loonstrook staat?1 stem -
Beschikbaarheid tonen in rooster
In het lopende rooster de mogelijkheid geven om de opgegeven beschikbaarheid van medewerkers te tonen. Dit geeft inzicht in conflicterende diensten met de beschikbaarheid en helpt planners enorm om diensten op te lossen, ruilingen voor te stellen etc.
Het zou ook mooi zijn als bij het uitrollen van het rooster conflicten getoond worden met de beschikbaarheid.
9 stemmen
- Ziet u uw idee niet?