Doorgaan naar artikel

SDB Planning

Welkom op het wensenportaal voor SDB Planning van SDB Groep. Dit is de plek waarop je ideeën en wensen kunt plaatsen ter verbetering en doorontwikkeling van SDB Planning. 

Op de Roadmap staan onderstaande onderwerpen:



Hoe werkt het?
Bekijk de wensen van andere gebruikers en stem op je favorieten.
Heb je een wens of suggestie die nog niet is ingediend dan kun jij deze hier indienen. Geef op een zo beknopt mogelijke manier aan wat je wens is en wat je er mee probeert op te lossen.
Je hebt 20 stemmen die je kunt geven aan een wens of je kunt de stemmen verdelen over meerdere wensen. Zodra een wens door ons in behandeling is genomen krijg je de stem(men) weer terug en kun je deze opnieuw gebruiken.

Dank je voor het deelnemen en om ons te helpen de functionaliteiten van SDBPlanning te verbeteren.


  • Populaire ideeën
  • Top ideeën
  • Nieuwe ideeën
  • Mijn Feedback

426 gevonden resultaten

  1. Inzage wie ruilverzoek geweigerd heeft

    Op het moment dat een door jou uitgezet ruilverzoek wordt geweigerd, krijg je een melding in SDB dat deze geweigerd is. Hier staat echter niet bij wie deze geweigerd heeft. Dit kan onduidelijk zijn, op het moment dat er voor 1 ruiling verzoeken naar meerdere collega's uitstaan.

    Zou het mogelijk zijn dat er bij komt te staan welke uitgezette ruiling geweigerd is (bijvoorbeeld Henk [datum, dienstcode] heeft je ruilverzoek van [datum, dienstcode] geweigerd)

    1 stem
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
  2. Openstaande ruilverzoeken in één overzicht

    Soms staan er vanuit 1 persoon meerdere ruilverzoeken open, zowel voor 1 dienst naar meerdere collega's als voor meerdere losse diensten.
    Ergens een overzicht (ook in de app) waarop alle openstaande ruilverzoeken (zowel inkomend als uitgaand) zou prettig zijn.

    1 stem
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
  3. Implementeren van AI-planningsgenerator

    Momenteel wordt binnen het programma nog handmatig geroosterd via de basisplanning. Dit is een arbeidsintensief proces dat veel tijd en aandacht vraagt.
    Wij zijn daarom benieuwd naar de status van de AI-gestuurde roostergenerator binnen SDB. Kunnen jullie aangeven hoever de ontwikkeling en eventuele uitrol hiervan gevorderd zijn?
    We zien dat andere leveranciers binnen de zorgmarkt, zoals Intus en ORTEC, actief communiceren over AI-ondersteund roosteren en deze functionaliteit inmiddels ook aanbieden aan hun klanten.
    Gezien de toenemende vraag naar efficiëntere roosterprocessen horen wij graag welke plannen en verwachtingen SDB heeft op dit gebied.

    1 stem
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
  4. goedgekeurde verlofaanvraag verwijderen

    Goedemiddag,

    Het komt voor dat medewerkers verlof aanvragen, deze goedgekeurd wordt, maar dat de medewerker toch het verlof niet opneemt. Je kunt de afwezigheid in het rooster verwijderen, maar het blijft wel onder verlofaanvragen als goedgekeurd ertussen staan. We zouden dit graag willen kunnen verwijderen. Zou er voor managers en beheerders een prullenbak achter de verlofaanvragen toegevoegd kunnen worden, net zoals bij berichten?

    4 stemmen
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
  5. Ruilen en ATW

    Wanneer medewerkers onderling diensten ruilen en hierdoor een overtreding van de Arbeidstijdenwet ontstaat, ontvangt niemand hiervan een melding en kan de ruil gewoon doorgaan. Omdat bij een ruil ook geen tussenkomst van teamleider en/of planner nodig is, blijft een dergelijke overtreding vaak lang onopgemerkt. Hierdoor bestaat de kans op ongezonde roosters voor medewerkers.

    De wens om een melding en/of blokkade te geven bij een overtreding wanneer een medewerker wil ruilen, is al eerder ingediend, maar is toen afgewezen vanwege een onvoldoende aantal stemmen. Toch hoop ik dat hier opnieuw naar gekeken kan worden, omdat deze functionaliteit kan bijdragen aan zowel…

    3 stemmen
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
  6. Zichtbaar maken van een datum van goedkeuring of afkeuring bij een dienstreis

    Goedemorgen,

    Wij hebben de wens om de datum van goedkeuring of afkeuring bij een dienstreis zichtbaar te maken.
    Zowel in de webversie van SDB Planning als in de Octopus app.
    Leidinggevenden en medewerkers vinden het belangrijk om te weten wanneer een dienstreis is goedgekeurd of afgekeurd. Ook i.v.m. de verloning die wordt gedraaid en de controles die daarop plaatsvinden.

    Managers van leidinggevenden willen ook de datum zichtbaar hebben zodat er controle kan plaatsvinden of de leidinggevende tijdig de dienstreizen goedkeurt of afkeurt.

    7 stemmen
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
  7. Bron toevoegen in rapport Planeenheidverdeling

    We willen graag de bron planeenheid zien in het rapport Planeenheidverdeling. Omdat nu alleen de gedeelde planeenheid zichtbaar is, kunnen we niet goed filteren op bijvoorbeeld flexmedewerkers.

    5 stemmen
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
  8. Rapportage Balansbudget beschikbaar maken buiten de autorisatie 'Beheer'

    Beschrijving van de wens

    Op dit moment is de rapportage Balansbudget alleen beschikbaar binnen de autorisatierol Beheer.

    Wij zouden graag zien dat deze rapportage wordt verplaatst naar de autorisatiecategorie Basis of Uitgebreid, of dat hiervoor een afzonderlijke autorisatie beschikbaar komt.

    Reden van de wens

    Binnen onze organisatie moeten medewerkers van de financiële administratie zelfstandig de rapportage Balansbudget kunnen raadplegen. Hiervoor willen wij hen uitsluitend toegang geven tot deze rapportage, zonder dat zij beheerdersrechten in SDB Planning krijgen.

    Doordat de rapportage nu onder Beheer valt, zijn wij genoodzaakt een veel uitgebreidere autorisatie toe te kennen dan functioneel noodzakelijk is. Dit is…

    1 stem
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
  9. Flexibel afsluiten en verlonen per kostenplaats of contracttype

    Binnen onze organisatie bestaat de behoefte om verschillende afsluit- en verlooncycli te hanteren afhankelijk van de aard van het werk. Concreet willen wij graag de mogelijkheid om een specifieke kostenplaats of contracttype (in ons geval de flexpool of oproepkracht) wekelijks af te sluiten, terwijl de rest van de organisatie maandelijks wordt afgesloten. Is dit mogelijk?

    1 stem
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
  10. Patroon uitrollen met minuten in de agenda

    Is het mogelijk / kan het mogelijk gemaakt worden om via de agenda van een medewerker een patroon uit te rollen waarbij ook minuten kunnen worden ingevoerd? Op dit moment lijkt dit alleen mogelijk te zijn in kwartieren.

    Wij voeren regelmatig verlof in dat bestaat uit specifieke aantallen minuten. Vaak gaat het om een reeks, bijvoorbeeld 32 keer dezelfde invoer op één vaste dag per week. Hiervoor maken wij gebruik van Agenda Dienstenprofiel en rollen wij het patroon uit.

    Omdat minuten momenteel niet via de agenda kunnen worden ingevoerd, moeten wij deze mutaties handmatig verwerken. We kennen de optie Werkpatroon,…

    5 stemmen
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
  11. diensturensoort

    Diensturensoort koppelen aan 1 planeenheid

    We hebben meerdere diensturensoorten die op een aparte planeenheid geroosterd moeten worden.
    De aanleiding hiervoor is dat de kosten van de diensturensoort op een bepaalde kostenplaats moet drukken. Daarnaast is 1 roosterplanner verantwoordelijk voor het goedkeuren van deze diensten en kan daar dan voor geautoriseerd worden.

    Nu lopen we er bij de maandelijkse rooster controle tegenaan dat de betreffende diensturensoorten door medewerkers vaak op de eigen of een verkeerde planeenheid worden geroosterd.

    Daarom onze wens om een diensturensoort te kunnen koppelen/voorbehouden aan een planeenheid.
    Verwant aan deze wens de mogelijkheid om een kostenplaats te kunnen…

    1 stem
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
  12. Bovenwettelijke uren storten in het potje balansbudget VVT

    Wanneer een medewerker via de tegel VBW uren wil laten overhevelen naar Balansbudget ( VVT)
    is onze actie via het bolletje de verlof uren storten vanuit VBW naar Balansbudget. Op het moment dat het verlof in het Balansbudget potje is gezet wordt het op datzelfde moment niet afgeschreven van z'n urenkaart in de maand van de aanvraag.
    De afschrijving van de uren is alleen zichtbaar in de maand december ( eind van het jaar), met als gevolg dat de planner en de medewerker dit niet zien tussentijds in het jaar en vervolgens denken dat er nog genoeg verlof staat om…

    1 stem
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
  13. Boven wettelijke uren overhevelen naar het potje van Balansbudget VVT

    Bij de VVT ziet de medewerker het verlofrecht tot eind december ( van het hele jaar ) in de Octopus app en vraagt dit ook aan.
    Wij mogen niet het gehele recht van de maanden die nog niet zijn geweest uitbetalen of overhevelen naar een ander potje.
    Het gevolg is, dat wij de mutatie retour moeten sturen waardoor het verloop behoorlijk stagneert. En het is niet uitteleggen aan de medewerker dat ze alleen verlof kunnen overhevelen wat er tot op dat moment is opgebouwd.

    Onze wens is om het verlofrecht aan te tonen wat er ook daadwerkelijk opgenomen mag worden…

    1 stem
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
  14. Afrekening verlof bij uit dienst treding

    Wens:
    Weergave afrekenen verlof bij uitdienst:er wordt niet duidelijk aangegeven in de weergave wat het oude dienstverband is en ook niet wat het nieuwe dienstverband is ( PNIL / Oproep)
    in sommige gevallen mag het verlof niet worden overgeheveld maar moet worden afgerekend, het vertraagt de snelheid en het gemak van het rapport omdat we eerst in Afas moeten kijken wat het nieuwe dv is.
    Lang verhaal kort: graag in de weergave de dienstbetrekking weergeven.
    Tevens missen wij bij de VVT in de weergave het saldo van het Balansbudget.( De opgespaarde bovenwettelijke uren ) om uit te betalen

    1 stem
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
  15. Overlap diensten zichtbaar maken.

    Medewerkers zien op dit moment overlappende diensten niet, ook al overlapt de dienst slechts 5 minuten.
    Wij zouden graag zien dat er een instelling komt om overlappende diensten zichtbaar te maken voor medewerkers. Bijvoorbeeld: als een dienst 10 minuten overlapt, deze wel zichtbaar maken, maar bij 20 minuten overlap niet.
    Dit om tekorten aan medewerkers beter te kunnen opvullen.

    1 stem
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
  16. datumfilter die rekening houdt met actieve medewerkers op geselecteerde datum in flexgeschiedenis

    Als ik in de flexgeschiedenis filter op medewerker, dan zie ik alle medewerkers die ooit actief zijn geweest.
    Er is geen koppeling tussen het datumfilter en in de aangegeven periode actieve medewerkers.
    Kan dat aangepast worden zodat er in de weergave van de medewerkers ook rekening wordt gehouden met een peildatum/startdatum of anders filter 'vandaag in dienst' toevoegen (net als in Medewerkerkaart)

    1 stem
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
  17. mismatch in view modus beschikbaar maken

    Wanneer een medewerker ziek is, maar nog niet ziekgemeld is door (bij ons) de leidinggevende, ontstaat er mismatch.
    De leidinggevenden hebben de view modus, zodat zij het rooster in kunnen zien, Helaas is in deze omgeving de mismatch niet te zien en kunnen zij deze hierdoor niet oppakken.
    De planner moet dan steeds dit seintje geven, terwijl het misschien wel helpt als de leidinggevende het zelf ook kan zien.

    1 stem
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
  18. Bij verlofaanvragen standaard alle vragen zichtbaar maken die dit jaar zijn ingediend, niet vorig jaar

    sinds kort zien mensen standaard alleen de verlofaanvragen die deze maand zijn ingediend. wij merken dat managers en coördinatoren hierdoor veel verlofaanvragen missen; alles wat eerder is ingediend zien ze niet.
    dit is erg onhandig. wij hebben 100+ mensen die verlof keuren en we moeten ze nu allemaal instrueren dat ze de huidige maand moeten aanpassen naar het huidige jaar. gelukkig onthoudt Planning wel deze keuze.

    1 stem
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
  19. Mogelijkheid om balansbudget uren in 1 aanvraag versnippert te kunnen aanvragen

    Mdw-ers mogen volgens CAO een opname van balansuren versnippert opnemen, zolang het totaal dagen/uren maar 3 x de arbeidsduur is. Nu kan er alleen een verlofaanvraag gedaan worden voor 1 dag of een aaneengesloten periode. Uiteraard kan er een notitie gemaakt worden hoe en wanneer ze dit op te willen nemen, maar in de praktijk is dat niet handig. Wij zouden graag de aanvraag aangepast hebben, zodat de mdw-er de mogelijkheid heeft om verschillende data's en dag(delen) in één aanvraag kan aan geven, zodat ze niet voor elke dag een nieuwe aanvraag hoeven te doen.

    2 stemmen
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
  20. Rapport aanvragen kostenplaats kolom toevoegen

    We zien graag dat in het rapport "aanvragen" de kostenplaats nr van de inzet planeenheid toegevoegd wordt.

    3 stemmen
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
  • Ziet u uw idee niet?