Doorgaan naar artikel

SDB Planning

Welkom op het wensenportaal voor SDB Planning van SDB Groep. Dit is de plek waarop je ideeën en wensen kunt plaatsen ter verbetering en doorontwikkeling van SDB Planning. 

Op de Roadmap staan onderstaande onderwerpen:



Hoe werkt het?
Bekijk de wensen van andere gebruikers en stem op je favorieten.
Heb je een wens of suggestie die nog niet is ingediend dan kun jij deze hier indienen. Geef op een zo beknopt mogelijke manier aan wat je wens is en wat je er mee probeert op te lossen.
Je hebt 20 stemmen die je kunt geven aan een wens of je kunt de stemmen verdelen over meerdere wensen. Zodra een wens door ons in behandeling is genomen krijg je de stem(men) weer terug en kun je deze opnieuw gebruiken.

Dank je voor het deelnemen en om ons te helpen de functionaliteiten van SDBPlanning te verbeteren.


  • Populaire ideeën
  • Top ideeën
  • Nieuwe ideeën
  • Mijn Feedback

378 gevonden resultaten

  1. daglimiet

    De mogelijkheid van het toevoegen van een notitie in de daglimiet. ( om de afwijkende normen vast te leggen)

    1 stem
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
  2. daglimiet

    Bij uitbetalen van daglimieten word er niet per maand gekeken, maar worden degene die een aangepaste regeling hebben uitgesloten in beeld. Deze zijn alleen zichtbaar als je voor meerdere maanden de daglimieten zichtbaar maakt.
    De wens is dat alle medewerkers getoond worden die in de betreffende maand vallen. Dit om fouten te voorkomen

    4 stemmen
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
  3. Daglimietregeling - Goedkeuren afwijkingen gerealiseerde maand

    Bij de daglimietregeling graag mogelijk maken dat na het realiseren van het rooster de overschrijdingen van de daglimiet nog zichtbaar zijn en alsnog goedgekeurd kunnen worden.

    21 stemmen
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
  4. Goedkeuren afwijkingen vorige maand na realiseren

    Bij de nieuwe daglimietregeling in SDB Planning graag mogelijk maken dat na het realiseren van het rooster van de afgelopen maand de overschrijdingen van de daglimiet van die maand nog zichtbaar zijn en goedgekeurd kunnen worden.

    3 stemmen
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
  5. bij vinkje extra vergoeding binnen 21 dagen, een mogelijkheid om van kostenplaats te wisselen

    We kunnen de vergoeding binnen 21 dagen toekennen door een vinkje aan te zetten. Het zou fijn zijn dat we dan ook kunnen wijzigen van kostenplaats. Nu gebeurt het regelmatig dat door een driehoeksruiling de vergoeding in rekening wordt gebracht bij een verkeerde kostenplaats. vb Er is uitval, uiteindelijk gaat een medewerker van een andere groep daar werken. Uren die ze ingezet was, veranderen daardoor niet,ze gaat alleen op een andere groep werken.Hierdoor komt ze niet in aanmerking voor de vergoeding. De groep waar ze zou werken, komt een dienst open die opgelost wordt. Deze komen dan wel in aanmerking…

    3 stemmen
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
  6. Willen jullie nakijken of het wel mogelijk is om een voorgestelde uitbetaling daglimiet met de actie "niet uitbetalen" uit het overzicht da

    Willen jullie nakijken of het wel mogelijk is om een voorgestelde uitbetaling daglimiet met de actie "niet uitbetalen" uit het overzicht daglimieten te halen.
    Nu weten leidinggevenden heel goed waarom ze wel/niet tot uitbetaling overgaan, maar over 3 maanden is dat niet altijd even duidelijk.
    We kunnen dan heel duidelijk nakijken dat de keuze niet uitbetalen heel bewust is gemaakt door de leidinggevende.

    3 stemmen
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
  7. dienstcodes

    Nu moet me een basisplan maken met dienstcodes. Dit is best een werk om elke keer de juiste codes aan te maken en te wachten totdat deze zichtbaar zijn.

    Zou het mogelijk zijn om zelf de diensten in een basisplan te zetten zonder dienstcodes?

    3 stemmen
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
  8. meldingen inschrijven diensten

    Als medewerkers zich inschrijven voor een opendienst of wij hebben ze gevraagd voor een opendienst dan krijgen we hier geen melding van in SDB Planning.
    omdat je meerdere locaties doet roosteren schiet het er nog wel eens bij in om te kijken of er mensen zich zelfstandig hebben ingeschreven voor een dienst of collega's hebben gereageerd. Graag hier een melding voor instelling voor de planner die op de comp zichtbaar is. Niet op de app, want daar blijft de melding niet zichtbaar!

    3 stemmen
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
  9. Automatisch vinkje aan bij 'Inzetbaar als flex'

    Goedemiddag,

    Bij nieuwe medewerkers moeten we altijd een handmatige actie uitvoeren in de medewerkerskaart.
    We zetten dan het vinkje aan bij 'Inzetbaar als flex' Kan dit automatisch gaan bij de invoer van nieuwe medewerkers in HR of op een andere manier standaard aan staan bij bepaalde functies? Zie afbeelding wat we bedoelen. We horen het graag!

    19 stemmen
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
  10. Extra werken - aanvullende vergoeding

    In de Gehandicaptenzorg is per 01-012026 en nieuwe regeling Extra werken.

    Hierbij wat suggesties om de huidige functionaliteit te verbeteren:

    1. Het vinkje Aanvullende vergoeding ook beschikbaar maken via de medewerkerkaart

    2. Het vinkje Aanvullende vergoeding (ook) beschikbaar maken per periode binnen een dienst. We merken nu al dat een dienst verlengen veel extra werk/tijd gaat kosten.

    3. De lijst op het scherm Aanvullende vergoeding (via de tegel op Start) is lang en nogal plat. Het zou daarom mooi zijn als dit scherm de notitie in de dienst zou tonen. Medewerkers moeten logischerwijs aangeven waarom er extra is gewerkt. Vervolgens zou het mooi…

    13 stemmen
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
  11. Wijzigingen in het organogram

    Wij lopen tegen het volgende aan en n.a.v. ons gesprek tijdens de SDB klanten dag met Marc Huizer hierbij n.a.v. ons ticket nu ook een wens.

    Wanneer wij een locatie wijziging hebben van het ene cluster naar het andere cluster moeten wij naast de locatie zelf ook nog los bij alle onderliggende groepen 1 voor 1 een nieuwe regel aanmaken met de nieuwe parent kostenplaats (beheer->Tabellen-> Planeenheden) Dit vinden wij erg omslachtig. Marc was zelf ook verrast dat dit niet op deze manier al zo werkte en de groepen meteen mee verhuizen naar het nieuwe cluster bij het aanpassen van…

    12 stemmen
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
  12. Medewerker notities in één oogopslag zichtbaar

    Is het mogelijk dat de notities op de medewerkerkaart samen te vatten in één overzicht? Als je nu iets wilt opzoeken in de notities zie je dit niet in één oog opslag en moet je heen en weer klikken tussen de notities. (van links naar rechts waarbij er steeds maar 1 notitie zichtbaar is). Dit werkt vertragend en wordt niet als verbetering gezien.

    1 stem
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
  13. 1 stem
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
  14. Rapportage "Rooster Publicatie"

    Wij zouden graag in de rapportage "Rooster Publicatie" en extra kolommen zien waarin de persoon staat die het rooster heeft gepubliceerd en wanneer er voor het laatst is gepubliceerd. Deze informatie is al beschikbaar via het menu in Planning, maar het zou fijn zijn als deze informatie voor alle planeenheden in één rapport zou staan.

    3 stemmen
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
  15. Tonen toeslag consultatievergoeding

    We zouden het fijn vinden als onder de medewerkerkaart/uren/toeslagen ook de toeslag van consultatievergoeding berekent en getoond kan worden net zoals bereikbaarheidsvergoeding, ORT enz.

    15 stemmen
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
  16. Mismatch

    Op dit moment is het alleen mogelijk om een mismatch te zien in het rooster.
    Is het mogelijk om een actieve signalering naar de manager te sturen als er een mismatch is?

    1 stem
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
  17. Balk waar diensten in staan een andere kleur geven voor leerlingen

    Voor onze organisatie zou het heel fijn zijn om de leerlingen een andere kleur balk te geven (de balk waar de diensten in staan) zodat in het rooster zichtbaar is wie de leerlingen zijn.

    1 stem
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
  18. Afrekening

    Wens: Uitbreiding medewerkerdetails bij Afrekenen en Overzetten dienstverband in SDB Planning
    Aanleiding

    Binnen SDB Planning maken wij gebruik van de functionaliteit ‘Afrekenen bij einde dienstverband’. In de huidige situatie bevat het scherm Medewerkerdetails onvoldoende informatie om snel en correct te bepalen wat voor type medewerker het betreft (bijv. PNIL, ZZP’er, URC).

    Dit leidt ertoe dat de salarisadministratie aanvullende controles moet uitvoeren in andere schermen of zelfs in andere systemen, wat foutgevoelig en inefficiënt is.

    Wens – deel 1: Afrekenen bij einde dienstverband

    Bij Acties → Afrekenen → Medewerkerdetails is de wens om een extra veld ‘Contracttype’ (of ‘Contract’) toe te…

    3 stemmen
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
  19. Account groepen van een medewerker kunnen kopiëren naar een andere medewerker

    Graag zou ik zien dat bij een uitdiensttreding van een medewerker waar een nieuwe medewerker voor in de plaats komt dat je dan de Account groepen van een medewerker kan kopiëren naar de nieuwe medewerker. Nu moeten ze handmatig geplaatst worden. bv een LG gaat uitdienst maar heeft diverse planeenheden onder zijn beheer. Nu moet je eerst een rapport maken en vervolgens alle planeenheden toekennen aan de nieuwe LG die hiervoor in de plaats komt.

    1 stem
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
  20. Daglimietregeling op medewerkerkaart

    Kan de tab Daglimietregelingen op de medewerkerkaart apart geautoriseerd worden zodat je kunt bepalen wie wel dat recht krijgt en wie niet.

    1 stem
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
  • Ziet u uw idee niet?