SDB Planning
Welkom op het wensenportaal voor SDB Planning van SDB Groep. Dit is de plek waarop je ideeën en wensen kunt plaatsen ter verbetering en doorontwikkeling van SDB Planning.
146 gevonden resultaten
-
PNIL import zonder verlofopbouw
Medewerkers met een PNIL contract bij wie ook de uren voor het rooster zijn gevuld, krijgen ook verlofopbouw in SDB Planning.
Kan dit worden uitgezet?
2 stemmen -
jubilea voorzien van tekstgedeelte
Goedemiddag,
Wij willen graag de jubilea data uitbreiden met bijv 5 en 10 jaar en daarbij aangeven wat er dan wenselijk is (bijv een bloemetje vanuit lg).
Zie bijlage..
Groet,
Babette2 stemmen -
Werkvraag Capaciteitsplan veld functie optioneel maken
Werkvraag Capaciteitsplan
Voor het inrichten van de werkvraag in Capaciteitsplan berekend onze financiële afdeling op basis van de ZZP's van de cliënten een aantal uren per week. Dit aantal uren is voor alle zorggerelateerde functies van een team en dat zijn Persoonlijk begeleiders, Begeleiders, Helpenden en Medewerker welzijn. Andere functies zoals Huishoudelijk medewerkers en stagiaires zijn via Beheer - Functies met een vinkje uitgesloten van het meetellen bij Capaciteitsplan.
Bij het aanmaken van een nieuwe werkvraag is het kiezen van een Functie helaas een verplicht veld terwijl wij de werkvraag voor alle functies die meedoen in capaciteitsplan willen laten tellen.…
2 stemmen -
Mobiliteit - indienen reiskosten via app mogelijk maken.
indien mogelijk ook via app indienen
2 stemmenI.v.m. mobiliteitswetgeving per 1-7-2024
-
Samenvatting dienstregels
Sinds kort hebben we onder Beheer - Realisatie een mooi Dashboard: Samenvatting dienstregels waar voor alle maanden te zien is hoeveel er gerealiseerd is, afgekeurd, wacht op goedkeuring, geblokkeerd etc. Dit is echt een hele mooie functionaliteit.
Nu werd dit vorige week (2023) nog vanaf de maand januari 2023 getoond.
Nu zijn we in de eerste week van 2024 en wordt het nog maar vanaf oktober 2023 getoond.
Deze eerste week is het juist heel wenselijk om dit nog voor de maanden jan-dec 2023 beschikbaar te hebben om het jaar af te sluiten. Wat jammer... Kunnen de periodes van het…2 stemmenHiervoor is een ticket aangemaakt met als doen deze voor het einde van het jaar op te leveren.
Ticket 63696
-
Mdw niet meer kunnen vragen dienst bij een 'lege' afwezigheid SHL (Overlap controle bij afwezigheid, ook op dagen waar GEEN dienst staat))
Op dit moment is het mogelijk om zonder enige signalering een mdw te vragen (ballonnetje) voor een dienst als een mdw wel een balk (afwezigheid) in het rooster heeft staan, maar dat er op die dag geen dienst met een afwezigheid staat. In het rooster en agenda is dus alleen een groene balk te zien.
Mdw geven aan het niet wenselijk te vinden om tijdens een geplande afwezigheid gevraagd te worden.
Met een verlofaanvraag heeft de mdw al aangegeven die dag(en) niet te willen/kunnen werken, maar toch laat het systeem het toe dat de mdw gevraagd kan worden;Het zou…
1 stem -
Waarschuwing bij aanpassen startdatum werkpatroon
Wanneer je de startdatum van een werkpatroon aanpast naar een datum verder in de toekomst, dan worden de uren tot aan die startdatum verwijderd. Logisch natuurlijk, maar niet altijd volgens verwachting van de medewerker die dat zelf mag. Zou fijn zijn als er een melding gegeven wordt op het moment dat de startdatum aangepast wordt, dat dit gevolgen kan hebben voor diensten in het verleden.
1 stem -
Sortering diensten in Basisrooster
SDB Planning: Sortering van de diensten bij de medewerkers in het Basisrooster op basis van tijden weergeven. Nu staan deze bij medewerkers door elkaar. Op het Rooster staan de diensten wel goed gesorteerd
1 stem -
planbaar
Medewerkers met een bepaalde tijdscontract zijn sinds de invoer van Afas na de einddatum van hun contract niet meer planbaar in SDB. De regel van hu n naam wordt dan rood. Stel: het is januari en we willen aan de slag met de roosters van de zomervakantie. Dan willen we eigenlijk niet dat alle diensten van alle mensen van wie het contract afloopt voor de zomervakantie in de ballenbak terecht komen, maar deze toch alvast plannen bij de medewerker. Kan dit opgelost worden?
1 stem -
Vinkje uitzendbureau in aanvraag.
Wanneer een locatie de dienst naar de Flexpool uitzet, zetten ze nu zo vaak mogelijk erbij of de dienst wel of niet naar het uitzendbureau mag wanneer er geen flexmedewerkers beschikbaar zijn. Is het mogelijk om in het scherm van de aanvraag een vakje uitzendbureau aan te maken? Wanneer de dienst dan naar het uitzendbureau mag, dan kunnen ze dit vakje aanvinken. Locaties worden er op deze manier ook aan herinnert en het scheelt een hoop werk voor de planners.
1 stem -
Middagdagdeel verlof aanvraag juist weergeven in SDB planning zonder basisplanning
Een medewerker vraag met een specifieke tijd in de middag verlof aan. Bij de aanvraag zien we dat deze tijd automatisch in de ochtend wordt geplaatst als er nog geen uitgerold rooster is bij de medewerker. Het zou fijn zijn als bij de medewerker de middag geblokt wordt en niet de ochtend of zelf de hele dag.
1 stem -
Cliëntnummer in afspraak
Het cliëntnummer opnemen bij de gegevens van de cliënt in de route. De medewerkers die in de activiteitenplanning werken kunnen op basis van het cliëntnummer eventueel de gegevens in het ECD opzoeken. Vooral handig voor medewerkers die via een toegangsverzoek in het dossier van een cliënt inloggen.
1 stem -
1 stem
-
Kwaliteit
Zou het mogelijk zijn om in de Kwaiteitsmonitor het aantal medewerkers met een ziekmelding te laten zien, of nog mooier alleen een nieuwe ziekmelding in die week (AFAS als HR pakket )
1 stem -
registratie werkgroep uren
is het mogelijk om uren op medewerkersniveau te registreren als werkgroep uren en deze ook op dit niveau toebedelen op jaarbasis?
Hiermee wil ik zowel voor de organisatie als voor de medewerker zelf inzichtelijk krijgen welke uren beschikbaar zijn en welke ruimte ze nog wel/niet hebben op jaarbasis.
1 stem -
Reageren na bevestigen/afwijzen gevraagde dienst - SHL
Er staat in de actielijst een dienst open.
Deze dienst wordt aan diverse mdw gevraagd via SDB
Mdw kan antwoorden met ja (dan wordt de aanvraag groen) of nee (dan wordt de aanvraag rood). Stel dat je per ongeluk op ja gedrukt hebt maar dit moet nee zijn. Of andersom, je hebt nee gezegd maar kan uiteindelijk toch wel. Als een mw verkeerd gereageerd heeft belt deze nu naar de planners.
Zou een medewerker, tot de dienst gekoppeld is, nog kunnen reageren op de dienst?1 stem -
1 stem
-
Rapport Beschikbaarheid
Is het mogelijk dat het Rapport beschikbaarheid uitgebreid wordt met de keuze voor een planeenheid. Nu is dit alleen per pool of cluster op te roepen.
Planners zijn op zoek naar een workaround zolang de geschiedenis van het invullen van beschikbaarheid er niet is, en gebruiken nu hiervoor deze rapporten
1 stem -
Octopus instructie - SHL
Onze wens is onderstaande uitleg graag in de instructie van Octopus opnemen. Bij de optie 'Introductie tonen'.
Het donker oranje betekent dat de dienst openstaat en er nog geen medewerkers hebben ingeschreven.
Licht oranje betekent dat een dienst openstaat en er al medewerkers op hebben ingeschreven.Dit onderscheid wordt gemaakt om te laten zien welke diensten nog geen medewerkers hebben en dus 'urgentie' hebben
1 stem -
Kleur van balk naast dienst bij koppelen door uitzendbureau aanpassen
Wanneer een uitzendbureau een medewerker aan een dienst koppelt is dit in flexplan te zien doordat er een grijze balk naar de dienst komt te staan, en daarna verdwijnt uit het flexplan.
De wens is om de kleur van deze balk aan te passen, omdat deze kleur ook wordt gebruikt wanneer er medewerkers zijn gevraagd, maar er is nog geen reactie.
1 stem
- Ziet u uw idee niet?