SDB Planning
Welkom op het wensenportaal voor SDB Planning van SDB Groep. Dit is de plek waarop je ideeën en wensen kunt plaatsen ter verbetering en doorontwikkeling van SDB Planning.
397 gevonden resultaten
-
Filter voor inschrijvingen via API
In de Actielijst onder 'voorkeur' is nu de keuze voor medewerker of flexplanner; kan hier de optie 'inschrijvingen via API' bijkomen?
Wij hebben PNIL'ers waarmee we rechtstreeks diensten afspreken (die schrijven net als een flexmedewerker in SDB in op diensten) en we hebben PNIL'ers die via het systeem van hun uitzendbureau inschrijven op de diensten die wij hebben uitgezet.
Nu hebben we een API-koppeling met een uitzendbureau. Als een medewerker van dit bureau inschrijft via SDB, komt dit niet mee in de koppeling en moet dit alsnog gecommuniceerd worden.Daarom is het van belang dat het flexbureau snel kan zien hoe…1 stem -
Instantie tegel in Care4 voor invoeren gemeentes
Op dit moment is het alleen mogelijk om onderaannemers en onderliggende contracten in Care4 in te voeren. Het zou mooi zijn als de tegel 'instanties' in Care4 wordt uitgebreid met gemeentes en hoofdaannemers. Invoeren van gegevens in Care4 is gebruiksvriendelijker dan in Care4Classic.
1 stem -
verlof
Het zou erg fijn zijn, wanneer er een verlofaanvraag goedgekeurd is, de diensturensoort (DUS) in de planning (uitgerolde roosters en gepubliceerde roosters) automatisch wijzigt van Standaarddienst (SD) naar Verlof (V). Dan wordt het verlof in de Octopusapp ook direct goed berekend.
1 stem -
Diensten naar flexplan een aparte autorisatie geven
Het zou fijn zijn dat de optie flex gebruiken een aparte autorisatie word. Wij hebben er nu meet te maken dat iedereen die in sdb werkt ook in flex kan werken en dat is niet fijn bij ons.
Dus heel graag flex een aparte autorisatie geven1 stem -
beschikbaarheid uitrollen
Hoi,
Het zou fijn zijn, dat de beschikbaarheid uitrollen voor langere tijd kan.
BV: Het jaar 2026 wordt open gezet, dat dan automatisch de beschikbaarheid van de medewerkers door loopt i.p.v het elk jaar opnieuw uit te rollen.1 stem -
wijzigingen/verlof goedkeuren bij verlate autorisatie
Graag zouden wij zien dat wanneer een leidinggevende verlaat autorisatie krijgt tot een planeenheid dat diegene dan ook de wijzigingen/verlofaanvragen te zien krijgt die op dat moment al op die afdeling stonden.
Nu heb je soms dat door een omstandigheden een leidinggevende autorisatie krijgt tot een planeenheid maar dan bestaande verlofaanvragen niet goed ziet waardoor deze als het ware ergens blijven zweven.1 stem -
verlofsoort aanpassen in capaciteitsmodule
Wanneer een gebruiker leesrechten heeft voor het Capaciteitsplan, dan kan het verlofsoort onder Bruto-Netto niet worden aangepast van Soort verlof naar Gepland en aangevraagd verlof.
Hiervoor zijn bewerkrechten noodzakelijk, wat een ongewenste situatie is voor alleen deze kleine aanpassing.
Het zou wenselijk zijn wanneer het wijzigen van verlofsoorten bij Bruto-Netto ook mogelijk is met alleen leesrechten voor deze module.1 stem -
Filter op aanbiedingen van externe bureaus (flexmodule)
Is het mogelijk om in de agenda te filteren op medewerkers die zijn aangeboden door externe bureaus?
Op dit moment kunnen we wel filteren op onze eigen flexmedewerkers en op voorkeuren van de planner, maar niet op externe aanbiedingen. Hierdoor moeten we de hele kalender doorbladeren om te zien of er externe kandidaten zijn aangeboden. Een filteroptie hiervoor zou het overzicht en de snelheid sterk verbeteren.1 stem -
Filter op nieuwe diensten richting externe bureaus
Wanneer planners nieuwe diensten uitzetten naar Flexplan, kunnen we filteren op de status ‘nieuw’.
Als we deze diensten vervolgens willen doorzetten naar externe bureaus, moeten we ze eerst accepteren — waarna de status ‘nieuw’ verdwijnt. Daardoor moeten we zelf bijhouden welke OE’s nieuwe diensten hadden om ze later terug te kunnen vinden. Is er een manier om dit proces eenvoudiger of efficiënter te maken?1 stem -
datum balk vastpinnen bij scrollen
Zou het mogelijk kunnen zijn om de balk waar de exacte data (datums) staan vast te pinnen. door het scrollen, naar beneden, verdwijnt deze.
1 stem -
Sorteren medewerkers in Activiteiten
Medewerker worden in Activiteiten gesorteerd op voornaam. Wij zouden graag nul uren contracten willen bundelen. Kunnen er meerdere sorteermogelijkheden komen binnen Activiteiten?
1 stem -
Mutaties Activiteitenplanning
Het is niet zichtbaar welke collega planner een mutatie heeft gedaan in SDB-planning. Omdat er nu meerdere collega’s aan het werk zijn in de activiteitenplanning, is het wenselijk dat je kan zien welke mutaties gedaan zijn.
1 stem -
werkpatroon meerdere groepen per dag
Het zou fijn zijn als je een iemand op meerdere groepen op 1 dag in een werkpatroon zou kunnen inplannen. Of misschien dat je meerdere werkpatronen naast elkaar kan laten draaien.
1 stem -
bovenwettelijk verlof zichtbaar in de octopus ap
wij zouden graag in de octopus ap zichtbaar willen hebben wettelijk en bovenwettelijk verlof
1 stem -
Aanvraagnummer
bij flexgeschiedenis is het mogelijk om op aanvraagnummer te zoeken maar deze functie werkt ook vaak niet.
bij flexmatch kan dit niet, kan dit toevallig in het nieuwe systeem wel?
en planners welke de diensten uitzetten, zien geen aanvraagnummer waardoor wij niet kort en snel kunnen zoeken.
Kan dit niet beter?
1 stem -
Invoer feestdagen
Wij moeten nu elk jaar de feestdagen handmatig in SDB Planning onder Beheer, tabellen invoeren.
Graag zouden wij zien dat dit automatisch door SDB wordt ingevuld met toepassing van de CAO VVT.1 stem -
collega's zichtbaar die dienst hebben afgewezen
zichtbaarheid afgewezen dienst van medewerker bij zelfmatch
Medewerkers worden via zelfmatch gevraagd voor een dienst. Roostermaker ziet wel welke medewerker de dienst kan werken, maar ziet niet welke medewerker de dienst heeft afgewezen of niet gereageerd heeft.
1 stem -
afrekening einde dienstverband
Graag kolommen toevoegen aan het overzicht: Afrekening einde dienstverband.
Planeenheid, Balans Budget, Functie
1 stem -
Daglimietregeling op medewerkerkaart
Kan de tab Daglimietregelingen op de medewerkerkaart apart geautoriseerd worden zodat je kunt bepalen wie wel dat recht krijgt en wie niet.
1 stem -
Account groepen van een medewerker kunnen kopiëren naar een andere medewerker
Graag zou ik zien dat bij een uitdiensttreding van een medewerker waar een nieuwe medewerker voor in de plaats komt dat je dan de Account groepen van een medewerker kan kopiëren naar de nieuwe medewerker. Nu moeten ze handmatig geplaatst worden. bv een LG gaat uitdienst maar heeft diverse planeenheden onder zijn beheer. Nu moet je eerst een rapport maken en vervolgens alle planeenheden toekennen aan de nieuwe LG die hiervoor in de plaats komt.
1 stem
- Ziet u uw idee niet?