SDB Planning
Welkom op het wensenportaal voor SDB Planning van SDB Groep. Dit is de plek waarop je ideeën en wensen kunt plaatsen ter verbetering en doorontwikkeling van SDB Planning.
339 gevonden resultaten
-
Afwezigheid blijft staan na aanpassen agenda
Goedemiddag,
Als functioneel en applicatiebeheerder krijg ik behoorlijk veel verzoeken binnen van medewerkers en leidinggevenden die na het verwijderen van een verlof aanvraag/afwezigheid, geen nieuwe dienst kunnen inplannen via de agenda.
Wij hebben een grote groep medewerkers die zelf hun werkpatroon aanmaken, en wijzigen via de agenda.
Wanneer de medewerker een verlof aanvraag heeft gedaan, deze is goedgekeurd en vervolgens gewijzigd/verwijderd wil worden dan kan de medewerker dit zelf niet doen.De leidinggevende moet dan eerst via Roosterplan -> Rooster, de afwezigheid verwijderen bij de medewerker. Vervolgens kan de medewerker de dienst aanpassen of een nieuwe dienst toevoegen via de…
1 stem -
Verzoek om "seintje" als tabblad Notities in gebruik is
Het zou fijn zijn dat wanneer er iets vermeld staat in het tabblad Notities dat dit vanuit het hoofdscherm al zichtbaar is door bijvoorbeeld een uitroeptekentje OP het tabbladje zelf.
3 stemmen -
Samenvoegen overzicht activiteiten in Rooster
Door de gekleurde balken met kindaantallen en BKR toe te voegen aan het rooster kan in 1 opslag gezien worden hoeveel kinderen er op de betreffende dag aanwezig zijn en of er medewerkers teveel of te weinig staan ingedeeld. Ook wanneer de kindaantallen op de dag zelf lager zijn dan oorspronkelijk gepland. Dit is nu nog opgedeeld in twee aparte schermen.
1 stem -
Direct leidinggevende
Graag zouden wij bij de optie direct leidinggevende de mogelijkheid hebben om bij het wijzigen van een afdeling van een medewerker de nieuwe direct leidinggevende van de nieuwe afdeling mee gewijzigd word.
Tijdens het testen is dit niet het geval. Nu blijft dit staan en lijkt het van afdeling gebonden naar persoons gebonden.
6 stemmen -
kleur staaf Rooster aanpassen
Als we in Capaciteitsplan > Overzicht naar de staaf Rooster kijken, betekent de blauwgroene kleur: ingeplande diensten en de oranje kleur: openstaande diensten.
Als we vervolgens (in de instellingen) gaan groeperen op Categorie, zien we exact dezelfde kleuren, maar dan met een andere betekenis: blauwgroen voor direct cliëntgebonden uren en oranje voor organisatieuren.
Dit ervaren onze gebruikers als heel verwarrend. Wij zouden daarom graag zien, dat bij het groeperen andere kleuren zouden worden getoond.6 stemmen -
Vooraf rechten in kunnen vullen voor een nieuwe medewerker of mutatie van een medewerker d.m.v. datum instellen
Zou het mogelijk zijn om van te voren met een datum instelling rechten op voorhand uit te kunnen delen voor nieuwe medewerkers of mutaties van medewerkers. Zodat je dit niet hoeft te doen op de dag zelf.
3 stemmen -
balansbudget
Voor de accountants en de jaareindereservering zouden we graag een rapport kunnen uitdraaien van het balansbudget met de mogelijkheid van een peildatum (bijv. 31-12-2023) en met een waarde (tegen het geldende uurloon van de peildatum) van de opgespaarde uren. Het levensfasebudget wordt geïndexeerd en moet in de financiële administratie worden opgenomen als een reservering.
13 stemmen -
Opdracht soort: verlofaanvraag goedgekeurd toevoegen onder Start / Kwaliteit -> Berichten
Kan dit zichtbaar gemaakt worden in het overzicht > Roosterplan > Start > Berichten, onder > Opdracht soort : Verlofaanvragen goedgekeurd.
Zodat aan het begin van iedere maand gecontroleerd kan worden of de verlofaanvragen correct goedgekeurd zijn wat betreft het aantal uren.
Dit omdat er bij onze organisatie heel veel foutieve uren of juist geen uren afgeboekt worden na goedkeuring van een verlofaanvraag.
1 stem -
SHL - medewerker filteren teamrooster
In Medewerkerportaal kan je bij Filter medewerkers 1 medewerker filteren. Is het mogelijk hier een filter te maken om meerdere medewerkers te kiezen?
4 stemmen -
dienst met kwalificatie alleen koppelen aan medewerker met deze kwalificatie bij maken basisrooster
Bij het maken van een basisrooster zou ik graag zien dat een dienst met vereiste kwalificatie BHV of medicatie toedienen enkel de velden blauw maakt bij medewerkers die deze kwalificatie hebben. het is nu bij het maken van het basisrooster niet goed bij te houden of er op elke moment van de dag een BHVer aanwezig is.
als dit niet kan, dan in ieder geval de kwalificatie filter in tab Planning maken.4 stemmen -
Tijdsblok aanpassen in Octopus SHL
Als je in octopus je tijd aanpast; eindtijd naar een later tijdstip dan blijft de duur van de dienst hetzelfde. Niet alleen de eindtijd veranderd dan maar ook de aanvangstijd. Het tijdsblok verschuift helemaal een stukje op.
Als je dienst op een eerder tijdstip eindigt dan past hij wel de eindtijd aan zonder dat de starttijd wijzigt.Kan het zo ingesteld worden dat de eindtijd aangepast kan worden zónder dat je ongemerkt ook je begintijd aanpast.
1 stem -
Zelfmatch
Wanneer diensten open staan in het rooster voor de zelfmatch maar je gaat ook medewerkers specifiek benaderen door ze te vragen dan verdwijnt de dienst als zelfmatch dienst.
Medewerkers met een klein contract kijken niet dagelijks naar de zelfmatch, dus die moeten specifiek gevraagd worden.
Nu zetten de planners als workaround een dienst vaker in de ballenbak zodat beide door blijft lopen, maar dit is niet zoals het hoort te werken.1 stem -
Rechten om diensten te verwijderen
Als je functioneel rechten hebt op Roosterplan kan je als medewerker je eigen diensten verwijderen. Ook als je alleen maar rechten hebt vanwege het maken van het basisrooster welke uitgerold wordt en nog niet volledig sluitend geroosterd is. Dat is niet wenselijk. Kan dit recht om diensten te kunnen verwijderen als medewerker op een andere manier ingericht worden?
1 stem -
Berichten in Medewerkerportaal per categorie in bulk afhandelen
Graag zouden wij zien dat het (weer) mogelijk is om als medewerker in het medewerkerportaal berichten per categorie/per pagina te kunnen afhandelen.
3 stemmen -
werkpatroon
Mogelijkheid om bepaalde medewerkers met een bepaald functie standaard de rechten voor een werkpatroon toe te kennen.
Op dit moment moeten alle nieuwe medewerkers die een vast patroon hebben elke week, eerst de rechten aanvragen zodat wij die kunnen toekennen.2 stemmen -
rapport urenmanagement uitbreiden met kolom saldo balansbudget
We hebben geen rapport waar in te zien is hoeveel de medewerker in zijn balansbudget heeft zitten.
Graag zien wij daarom het rapport Urenmanagement uitgebreid met een extra kolom, Balansbudget saldo .4 stemmen -
Autorisatie rapport
Wij zien graag in het autorisatie rapport een extra kolom met de functie van de medewerkers erin, Dit om te kunnen zien wie met welke functie de rechten hebben.
We zien vaker dat het voorkomt dat een medewerker niet met de juiste functie een aantal rechten heeft die eigenlijk niet op de functie horen.3 stemmen -
berichten filteren op datum
Graag bij berichten kunnen selecteren op datum. Ze staan nu op datum van binnenkomst. Maar ik zou graag willen zien dat je kan selecteren op datum van de gewenste datum dat medewerker verlof wil. Dus alle verlof voor de maand december of november.
Dit is overzichtelijker met het maken van roosters.3 stemmen -
Rapportage wijzigingen na publicatie
Een rapportage waarin zichtbaar wordt welke diensturen stoort en hoeveelheid uur na publicatie van het rooster zijn toegevoegd. De samenvatting in wijziging na publicatie ondersteunt hier onvoldoende in omdat je alleen het aantal uren ziet. Je ziet niet door welke medewerker.
12 stemmen -
Rapportage Dienstcodes uitbreiden
Rapportage Dienstcodes uitbreiden
Is het mogelijk om de rapportage Dienstcodes uit te breiden/aan te passen?
Sinds roosterplanners de mogelijkheid hebben om zelf dienstcodes te maken zien we ook dat er "ongewenste" codes worden aangemaakt met te lange diensten.
We zouden daarom graag het aantal uren binnen de dienst in een kolom terugzien zodat we hierop kunnen controleren.1 stem
- Ziet u uw idee niet?