Doorgaan naar artikel

SDB Leerplatform

Welkom op het wensenportaal van de SDB Groep

Dit is de plek waarop je ideeën en wensen kunt plaatsen ter verbetering en doorontwikkeling van het SDB Leerplatform.
Hieronder een visual van onze ontwikkelfocus voor de komende tijd (in hoofdlijnen en met ruimte voor innovatie en aanpassing).


---


---

Hoe ontwikkelen wij?

Voor onze softwareontwikkeling hanteren wij graag de metafoor van een grote, bloeiende appelboom.
In deze boom vinden we bugs (insecten), wensen (appels) en verzoeken (mol die de kop opsteekt), elk met een lage of hoge impact die de doorlooptijd bepaalt.
Hieronder vind je de visuele uitwerking van deze metafoor en HIER vind je meer informatie.





Hoe werkt UserVoice?
  • Bekijk de wensen van andere gebruikers en stem op je favorieten.
  • Heb je een wens of suggestie die nog niet is ingediend dan kun jij deze hier indienen. Geef op een zo beknopt mogelijke manier aan wat je wens is en wat je er mee probeert op te lossen.
  • Je hebt 20 stemmen die je kunt geven aan een wens of je kunt de stemmen verdelen over meerdere wensen. Zodra een wens door ons in behandeling is genomen krijg je de stem(men) weer terug en kun je deze opnieuw gebruiken.
Dank je voor het deelnemen en om ons te helpen de functionaliteiten van het SDB Leerplatform te verbeteren.



  • Populaire ideeën
  • Top ideeën
  • Nieuwe ideeën
  • Mijn Feedback

127 gevonden resultaten

  1. REST API toegang inbouwen

    We zouden graag zien dat we via een (REST) API data uit het leerplein kunnen ontsluiten.

    We willen dit gebruiken om integratie aan te brengen in ons intranet / digitale werkeplek.

    We zouden graag de volgende functionaliteit realiseren :

    • Het doorzoeken van de opleidings catalogus direct vanuit onze intranet zoekbalk :

    Denk aan een zoekopdracht als "wondzorg".
    Het zou mooi zijn dat er met zo'n zoekopdracht nieuws, documenten, collega's met die specialisatie maar ook e-learnings gevonden worden.

    Bij het klikken op deze gevonden e-learnings kan er dan doorgelinkt worden naar de betreffende pagina binnen de leerplein omgeving.

    • Het weergeven van…

    3 stemmen
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
    Hoe belangrijk is dit voor jou?

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
  2. Toetsers direct mailen vanuit toetserbeheer.

    Vanuit toetserbeheer alle toetsers/beoordelaars direct kunnen mailen.

    1 stem
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
    Hoe belangrijk is dit voor jou?

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
  3. SKJ nummer toevoegen aan profiel

    We zouden het fijn vinden als professionals, naast BIG e.d., ook hun SKJ registratienummer kunnen toevoegen aan het profiel.

    1 stem
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
    Hoe belangrijk is dit voor jou?

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
  4. Kwaliteit toetsvragen

    Binnen Het Leerplein is er een mogelijkheid om de kwaliteit van de toetvragen te beoordelen. Hierdoor is het mogelijk om te zien welke toetsvragen moeten worden aangescherpt en beter geformuleerd.

    Ik zou een soortgelijke mogelijkheid ook graag gerealiseerd zien binnen SDB-leerplatform.

    3 stemmen
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
    Hoe belangrijk is dit voor jou?

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)

    Op de lange termijn zouden wij de evaluatiemogelijkheden van het leerplatform willen uitbreiden (zodat dit ook na toetsen kan worden ingezet). Echter, gezien de grote doorontwikkelingen waar nu aan gewerkt wordt, heeft deze wens op dit moment een lagere prioriteit. Wij nemen de wens echter wel in overweging zodra deze doorontwikkeling aan de orde komt.

  5. Zelfverklaring Verplichte opmerking cq bijlage toevoegen / Raportage op Zelfverklaring

    De zelfverklaring is standaard.
    Wij willen dat medewerkers er een verplichte opmerking invullen.
    De opmerking die ze er nu in zetten, wordt niet meegenomen en is niet zichtbaar voor leidinggevende

    De leidinggevenden willen een rapportage kunnen draaien van de bekwaamheden waarvoor een medewerker een zelfverklaring heeft ingevuld. Dit kan nu (nog) niet

    0 stemmen
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
    Hoe belangrijk is dit voor jou?

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
  6. Filter optie toevoegen 'Verberg manager' afdeling

    In de filteropties bij deelnemers in afdeling zouden we graag een optie willen toevoegen "Verberg manager" komt, waardoor je de manager(s) kan verbergen in het overzicht.

    0 stemmen
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
    Hoe belangrijk is dit voor jou?

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
  7. Presentielijst kolom 'Geslaagd' uitbreiden

    In de presentielijst wordt een kolom 'Geslaagd' ingevuld door een beheerder / docent bij het verwerken van de presentielijst. In de presentielijst zelf wordt niet aangegeven wie dit gedaan heeft. Graag uitbreiden naar bijvoorbeeld 'Uitgeschreven door / Gemeld door'

    0 stemmen
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
    Hoe belangrijk is dit voor jou?

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
1 2 3 4 5 7 Volgende →
  • Ziet u uw idee niet?

Feedback en Kennisbank