Doorgaan naar artikel

SDB Planning

Welkom op het wensenportaal voor SDB Planning van SDB Groep. Dit is de plek waarop je ideeën en wensen kunt plaatsen ter verbetering en doorontwikkeling van SDB Planning. 

Op de Roadmap staan onderstaande onderwerpen:



Hoe werkt het?
Bekijk de wensen van andere gebruikers en stem op je favorieten.
Heb je een wens of suggestie die nog niet is ingediend dan kun jij deze hier indienen. Geef op een zo beknopt mogelijke manier aan wat je wens is en wat je er mee probeert op te lossen.
Je hebt 20 stemmen die je kunt geven aan een wens of je kunt de stemmen verdelen over meerdere wensen. Zodra een wens door ons in behandeling is genomen krijg je de stem(men) weer terug en kun je deze opnieuw gebruiken.

Dank je voor het deelnemen en om ons te helpen de functionaliteiten van SDBPlanning te verbeteren.


  • Populaire ideeën
  • Top ideeën
  • Nieuwe ideeën
  • Mijn Feedback

416 gevonden resultaten

  1. Openstaande ruilverzoeken in één overzicht

    Soms staan er vanuit 1 persoon meerdere ruilverzoeken open, zowel voor 1 dienst naar meerdere collega's als voor meerdere losse diensten.
    Ergens een overzicht (ook in de app) waarop alle openstaande ruilverzoeken (zowel inkomend als uitgaand) zou prettig zijn.

    1 stem
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
  2. Inzage wie ruilverzoek geweigerd heeft

    Op het moment dat een door jou uitgezet ruilverzoek wordt geweigerd, krijg je een melding in SDB dat deze geweigerd is. Hier staat echter niet bij wie deze geweigerd heeft. Dit kan onduidelijk zijn, op het moment dat er voor 1 ruiling verzoeken naar meerdere collega's uitstaan.

    Zou het mogelijk zijn dat er bij komt te staan welke uitgezette ruiling geweigerd is (bijvoorbeeld Henk [datum, dienstcode] heeft je ruilverzoek van [datum, dienstcode] geweigerd)

    1 stem
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
  3. Centrale inrichting van dagtellerdrempels

    Op dit moment zijn dagtellers en de bijbehorende drempelwaardes persoonlijke instellingen. De wens is om bepaalde drempelwaardes ook centraal per team te kunnen instellen door een planner of teammanager. Medewerkers kunnen deze waardes vervolgens raadplegen om te zien of bijvoorbeeld verlof opnemen nog mogelijk is binnen de afgesproken grenzen, zonder dat zij deze drempelwaardes zelf kunnen wijzigen.

    1 stem
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
  4. MWK - Reiskostenregeling die niet geldig is, wel te kiezen - SHL

    Bij Medewerkerkaart - Reiskostenregeling kan een reiskostenregeling gekozen worden, die op dit moment niet (meer) geldig is.
    Bijv. ZZP €0,23 max 200 km per dag.
    Deze reiskostenregeling is in de tabel geldig tot 1-1-2025. En toch kan die nog gekozen worden bij de reiskostenregeling in de Medewerkerkaart.

    Graag de verlopen / nog niet geldige reiskostenregelingen niet zichtbaar (of met een kleur) in de te kiezen opties bij de Reiskostenregelingen in de Medewerkerkaart.

    In Diensten excel met vinkje bij 'alleen niet realiseerbare diensten' staat wel een foutmelding wanneer een niet-geldige reiskostenregeling gebruikt wordt:
    'geen algemene reiskostenregeling gevonden' (of in ftp-rapport: calculation.error.no…

    1 stem
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
  5. rapportages

    Is het mogelijk om aan de rapportage 'verlofaanvragen' de functie toe te voegen? Voor het tactisch plannen zou dat heel fijn zijn als dat mogelijk is.

    1 stem
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
  6. Wens: mogelijkheid om overschrijding daglimiettelling af te wijzen

    Binnen SDB Planning worden overschrijdingen van de daglimiettelling inzichtelijk gemaakt voor de manager. De manager kan vanuit dit overzicht besluiten om de betreffende overschrijding tot uitbetaling te laten komen.

    Wij missen hierbij de mogelijkheid voor de manager om een overschrijding af te wijzen / niet tot uitbetaling te laten komen.

    De wens is om naast de mogelijkheid tot uitbetalen een extra optie toe te voegen waarmee de manager een overschrijding kan afwijzen.

    Bij een afwijzing willen we graag dat:

    wordt geregistreerd dat de overschrijding door de manager is beoordeeld en afgewezen;
    zichtbaar blijft wie de afwijzing heeft gedaan en wanneer;…

    1 stem
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
    0 reacties  ·  CAO  ·  Beheerder →
  7. limiet

    Wens – Achteraf corrigeren van gerealiseerde daglimietvergoeding (VVT)

    Gewenste functionaliteit

    Wij hebben de wens om een gerealiseerde en reeds uitbetaalde daglimietvergoeding achteraf te kunnen corrigeren, zonder de onderliggende dienst te hoeven aanpassen.

    Huidige situatie

    Wanneer SDB een overschrijding van de daglimiet constateert, wordt hiervoor automatisch een vergoeding gegenereerd en geëxporteerd naar AFAS.

    Het komt echter voor dat achteraf wordt vastgesteld dat een medewerker voor één of meerdere overschrijdingen toch geen recht had op de vergoeding, terwijl de gewerkte diensten zelf wél correct zijn en ongewijzigd moeten blijven.

    Op dit moment lijkt alleen een handmatige financiële correctie mogelijk te zijn, terwijl…

    1 stem
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
    0 reacties  ·  CAO  ·  Beheerder →
  8. Mogelijkheid om van CAO af te wijken te minimaliseren/uit te schakelen

    Hi SDB,

    Wij kregen de wens om de mogelijkheid om af te wijken van de cao te minimaliseren/volledig uit te schakelen. Wij merken dat het soms erg gemakkelijk is om van de cao af te wijken en dat willen wij het liefst voorkomen.

    Voorbeeld: De wettelijke vakantie uren vervallen jaarlijks per 1 juli, maar wij kunnen praktisch ook een andere peildatum nemen. Hierdoor is het maken van fouten (bijvoorbeeld een verkeerde peildatum kiezen) sneller gemaakt. Dit kan dan weer tot extra handmatige werkzaamheden leiden. Vandaar dat dit iets is waarvan wij liever niet meer de mogelijkheid hebben om af te…

    1 stem
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
    0 reacties  ·  CAO  ·  Beheerder →
  9. Rapportage Dienstcodes uitbreiden

    Rapportage Dienstcodes uitbreiden

    Is het mogelijk om de rapportage Dienstcodes uit te breiden/aan te passen?
    Sinds roosterplanners de mogelijkheid hebben om zelf dienstcodes te maken zien we ook dat er "ongewenste" codes worden aangemaakt met te lange diensten.
    We zouden daarom graag het aantal uren binnen de dienst in een kolom terugzien zodat we hierop kunnen controleren.

    1 stem
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
  10. Opdracht soort: verlofaanvraag goedgekeurd toevoegen onder Start / Kwaliteit -> Berichten

    Kan dit zichtbaar gemaakt worden in het overzicht > Roosterplan > Start > Berichten, onder > Opdracht soort : Verlofaanvragen goedgekeurd.

    Zodat aan het begin van iedere maand gecontroleerd kan worden of de verlofaanvragen correct goedgekeurd zijn wat betreft het aantal uren.

    Dit omdat er bij onze organisatie heel veel foutieve uren of juist geen uren afgeboekt worden na goedkeuring van een verlofaanvraag.

    1 stem
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
  11. Kinderopvang - Weekrooster - Tooltip in rooster bij tabblad activiteiten.

    Het zou fijn zijn dat er in het tabblad activiteiten in Roosterplan de DUS-code zichtbaar zou zijn bij de diensten van medewerkers.
    Nu kun je niet zien of medewerkers een Standaard Dienst hebben of bijv. opleidingsuren of indirecte uren. Hiermee lijkt het alsof er toch te veel mensen zijn ingepland terwijl er wel een groene kleur wordt aangegeven.

    1 stem
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
  12. geldig dienstverband standaard geselecteerd bij verlofaanvraag

    Sinds kort is het drop-down-menu leeg bij 'contract' bij het aanvragen van verlof in de mdw portaal. Reeds verlopen dienstverbanden worden hierdoor vaak onbedoeld geselecteerd.
    Graag zou ik willen zien dat het geldige dienstvergband al voorgeselecteerd is.

    0 stemmen
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
  13. Kwaliteit

    Zou het mogelijk zijn om in de Kwaiteitsmonitor het aantal medewerkers met een ziekmelding te laten zien, of nog mooier alleen een nieuwe ziekmelding in die week (AFAS als HR pakket )

    0 stemmen
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
  14. Nominale uren importeren

    Wij zouden graag de mogelijkheid hebben om de externe uren import ook te kunnen gebruiken voor nominale uren, zoals extra uren uitbetalen.

    Elk kwartaal worden de meeruren uitbetaald. Het is veel werk om dit per medewerker in SDB Planning te registreren. Als dit met een import kan zou het dus veel tijd schelen.

    0 stemmen
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
  15. Kolombreedte

    Kan bij Beheer - Tabellen - Planeenheden de breedte van kolom "Naam" zo ingesteld worden dat de naam van de gezochte planeenheid direct volledig zichtbaar is? Dus dat je dit niet elke keer handmatig hoeft te doen. Na handmatige aanpassing springt bij elke klik de breedte van de kolom weer terug naar een standaard breedte.

    1 stem
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
  16. Mismatch

    Op dit moment is het alleen mogelijk om een mismatch te zien in het rooster.
    Is het mogelijk om een actieve signalering naar de manager te sturen als er een mismatch is?

    0 stemmen
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
1 2 17 18 19 21 Volgende →
  • Ziet u uw idee niet?