Doorgaan naar artikel

Ans Horstman-Bosman

Mijn Feedback

21 gevonden resultaten

  1. 117 stemmen
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)

    Wanneer we deze functionaliteit mogelijk willen maken dan moeten we eerst kunnen bepalen welke planeenheden voor de betreffende medewerkers in aanmerking komen.

    We hebben het idee om hier de datarechten van de medewerker voor te gebruiken.

    We willen deze functionaliteit nog steeds bouwen, maar kunnen nog geen datum noemen.

    Er is een fout opgetreden bij het opslaan van de reactie
    Ans Horstman-Bosman schreef  · 

    Kunnen jullie inmiddels al wel een datum noemen voor deze wens? En zoals Gertrude aangeeft, ruilen met de voorkeur planeenheden?

    Ans Horstman-Bosman ondersteund dit idee  · 
  2. 73 stemmen
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
    Er is een fout opgetreden bij het opslaan van de reactie
    Ans Horstman-Bosman schreef  · 

    Wat is de status van deze wens. Wij zouden deze optie ook graag ingericht zien. Aan het aantal stemmen te zien staat deze wens wel in de top 10 van wensen

    Ans Horstman-Bosman ondersteund dit idee  · 
  3. 1 stem
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
    Hoe belangrijk is dit voor jou?

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Er is een fout opgetreden bij het opslaan van de reactie
    Ans Horstman-Bosman schreef  · 

    Tijdens een training gehoord dat jullie dit in onderzoek hebben. Wat is de status hiervan?

    Ans Horstman-Bosman plaatste dit idee  · 
  4. 4 stemmen
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
    Hoe belangrijk is dit voor jou?

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Er is een fout opgetreden bij het opslaan van de reactie
    Ans Horstman-Bosman schreef  · 

    Wat is de status van deze wens? Voor ons namelijk ook een dringende wens.
    Bij het inschrijven op diensten voor de planning van een rooster in de toekomst, worden de weeknummers gemist. Daarmee is makkelijker zichtbaar of het om even of oneven weken gaat, wat voor medewerkers duidelijk maakt welk weekend zij bijvoorbeeld kunnen werken als ze daarvan afhankelijk zijn.

    Ans Horstman-Bosman ondersteund dit idee  · 
  5. 4 stemmen
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
    Hoe belangrijk is dit voor jou?

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Er is een fout opgetreden bij het opslaan van de reactie
    Ans Horstman-Bosman schreef  · 

    @SDB kunnen jullie een update geven over deze wens?
    Voor ons ook een heel belangrijke wens. We zijn met een pilot teamroosteren bezig, daarbij kunnen teams met elkaar inschrijven op alle benodigde diensten. Inzicht in hoeveel uren je al hebt ingeschreven en wat nog moet is daarbij heel belangrijk. Dat kan nu niet omdat de info te kort vooruit wordt getoond. 6 maanden vooruit lijkt me zeker minimaal, liever nog langer. Op dit moment wordt dit echt als een zeer negatief punt beoordeeld in de pilot.

    Ans Horstman-Bosman ondersteund dit idee  · 
  6. 1 stem
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
    Ans Horstman-Bosman plaatste dit idee  · 
  7. 58 stemmen
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
    Er is een fout opgetreden bij het opslaan van de reactie
    Ans Horstman-Bosman schreef  · 

    Wij hebben deze wens ook.
    @Sierik, Is er al iets te zeggen over of deze in overweging, dan wel geaccepteerd gaat worden?

    Ans Horstman-Bosman ondersteund dit idee  · 
  8. 1 stem
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
    Ans Horstman-Bosman plaatste dit idee  · 
  9. 17 stemmen
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
    Er is een fout opgetreden bij het opslaan van de reactie
    Ans Horstman-Bosman schreef  · 

    Mooie wens, helaas geen stemmen meer. Ook van tabbladen daarboven zou ik Daglimietregeling graag gemarkeerd hebben als deze ingevuld staat. Tevens zou van deze laatste, maar bijvoorbeeld ook van FTE regeling, een rapportage fijn zijn.

  10. 1 stem
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
    Ans Horstman-Bosman plaatste dit idee  · 
  11. 1 stem
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
    Ans Horstman-Bosman plaatste dit idee  · 
  12. 7 stemmen
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
    Ans Horstman-Bosman plaatste dit idee  · 
  13. 1 stem
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
    Hoe belangrijk is dit voor jou?

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Ans Horstman-Bosman plaatste dit idee  · 
  14. 16 stemmen
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
    Ans Horstman-Bosman ondersteund dit idee  · 
  15. 4 stemmen
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
    Ans Horstman-Bosman plaatste dit idee  · 
  16. 3 stemmen
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
    Ans Horstman-Bosman plaatste dit idee  · 
  17. 4 stemmen
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
    Ans Horstman-Bosman ondersteund dit idee  · 
  18. 1 stem
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
    Ans Horstman-Bosman plaatste dit idee  · 
  19. 50 stemmen
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)
    Ans Horstman-Bosman ondersteund dit idee  · 
  20. 102 stemmen
    stem

    We zijn blij dat je hier bent

    Log in om feedback te geven

    Ingelogd als (Afmelden)
    Je hebt nog over! (?) (Denken…)

    Er is een functionele sleutel ‘zoeken binnen alle medewerkers zonder inschaling’ alleen in dit geval zijn deze medewerker zichtbaar. 

    Wellicht dat we dit toevoegen aan beheer, voorlopig staat een herontwerp van beheer mogelijkheden niet op de ontwikkelkalender 

    Ans Horstman-Bosman ondersteund dit idee  · 
← Vorige 1