SDB HR
Welkom op het wensenportaal voor SDB HR en SDB Salaris van SDB Groep. Dit is de plek waarop je ideeën en wensen kunt plaatsen ter verbetering en doorontwikkeling van SDB HR en SDB Salaris.
Hoe werkt het
- Bekijk de wensen van andere gebruikers en stem op je favorieten.
- Heb je een wens of suggestie die nog niet is ingediend dan kun jij deze hier indienen. Geef op een zo beknopt mogelijke manier aan wat je wens is en wat je er mee probeert op te lossen.
- Je hebt 10 stemmen die je kunt geven aan een wens of je kunt de stemmen verdelen over meerdere wensen. Zodra een wens door ons in behandeling is genomen krijg je de stem(men) weer terug en kun je deze opnieuw gebruiken.
61 gevonden resultaten
-
Salarisspecificatie - Minimum uurloon verwijderen
Mijn verbetervoorstel is om het minimum loon te verbergen of te verwijderen uit de salarisstrook.
3 stemmenDag Nubia, helaas is dat niet mogelijk. De vermelding van het minimumloon op de salarisstrook is een verplichting vanuit de belastingdienst.
Vriendelijke groet, Nieke
-
gespreksformulieren tbv een gesprekscyclus gekoppeld aan een competentieprofiel
Standaard gespreksformulieren gekoppeld en de mogelijkheid om een gesprekscyclus in te stellen incl. datum van gesprek met een mogelijkheid om daarmee de medewerker uit te nodigen. Daarnaast zou het mooi zijn om een competentieprofiel voor een medewerker op te kunnen stellen en te koppelen aan desbetreffende medewerker.
3 stemmenOnderdeel van de module feedback & ontwikkeling.
-
Stamtabellen
Graag onder SDB-HR
Daarin het gedeelte SDB-Beheer onder stamtabellen, documenten de regel Verzuim (UWV) waar we niet in kunnen en mogen wijzigen verwijderen.3 stemmen -
Afgekeurde declaraties terugzetten bij teamleider/leidinggevende
Graag de mogelijkheid om bij afkeuring een declaratie terug kunnen zetten naar de teamleider of leidinggevende. Regelmatig komt het voor dat een declaratie door hun wordt goedgekeurd terwijl wij (hr-medewerkers) zien dat dit niet terecht/juist is. dan is een tussenstap zéér wenselijk!
1 stem -
Inzicht verlofuren cq vakantie dagen in SDB
verlof overzicht is niet meer zichtbaar in SDB !!
Dit is toch wel zeer wenselijk en een goed wettelijk recht !3 stemmenVerlof is zichtbaar in SDB Planning en in SDB Octopus.
-
de Google authenticator en de Microsoft authenticator toevoegen als mfa mechanisme
Nu is mfa alleen mogelijk via email, veel mensen gebruiken de Google en/of Microsoft authenticator al.
3 stemmenIs onderdeel van SDB Identity. Wanneer daar 2FA voor de organisatie aangezet wordt dan kun je in SDB HR via je Profiel 2FA zetten en een Authenticator App kiezen.
-
Bij adreswijziging via SDB HR dient de woonplaats ook gewijzigd te worden
Bij een adreswijziging in SDB HR kan de medewerker de (nieuwe) woonplaats niet invoeren. SDB wijzigt dit ook niet automatisch a.d.h.v. de postcode.
Gevolg: na iedere adreswijzigingsdatum dienen we de woonplaats handmatig te wijzigen. Dit is niet handig en foutgevoelig.1 stem -
Hash toevoegen aan betaalbestand
Onze accountant vraagt of er een "Hash" toegevoegd kan worden aan het betaalbestand van de salarissen. Dit opdat we geen wijzigingen kunnen aanbrengen hierin.
De ABN voegt ook een "Hash" toe aan de betaling, op die manier is het voor de accountant beter te controleren.3 stemmenTwee jaar geleden hebben wij dit, op verzoek van een andere klant, onderzocht.
In de PAIN bestanden wordt echter geen hashtotaal meer vastgelegd.
Daarnaast is het mogelijk om bij de betalingen nog betalingen aan te passen waardoor de hash van het overzicht bankbetalingen in de run
niet meer overeenkomst met het uiteindelijke bestand.We hebben toen dan ook besloten dit niet op te nemen in de software.
-
Uurloon in euro's weer vast op salarisstrook te vermelden
Is het mogelijk om bij de standaardgegevens op de salarisstrook weer het basisuurloon in euro's te vermelden?
Ik krijg hierover verzoeken van werknemers.
Dank u voor de medewerking!
2 stemmenEr is bewust voor gekozen om dit niet te vermelden omdat het voor veel verwarring zorgt. Per component staat het daarbij corresponderende uurloon vermeld.
-
Als je eenmaal bent ingelogd te kunnen switchen tussen planning en HR
Zodat je niet steeds hoeft uit- en in te loggen.
1 stemIs onderdeel van SDB Identity. Is dus mogelijk.
-
Push bericht bij opmerking mutatie
Graag willen wij voorstellen dat er een push bericht wordt gestuurd naar P&O of naar de medewerker op het moment dat er een opmerking in een mutatie wordt geplaatst.
0 stemmenWij sluiten de wens bij gebrek aan stemmen. Overigens zijn we momenteel de declaraties in SDB Octopus aan het inbouwen. Hierin nemen we ook gebruiksgemak etc mee.
-
proces in te richten voor ontslagverzoek.
Een proces waarin de medewerker zelf een ontslagverzoek kan opstarten, waarbij ze ontslagbrief kunnen toevoegen of ruimte om deze te typen. Deze ontvangt zowel HR afdeling als de betreffende manager.
1 stemIs al mogrlijk. Zie ook comment,
-
een brief te koppelen aan een proces.
De mogelijkheid om een brief te koppelen aan een proces. Bijvoorbeeld als een manager een medewerker uit dienst heeft gemeld, dat tijdens het accorderen hiervan direct een brief gegeneerd kan worden.
1 stemIs al mogelijk.
-
2 stemmen
Dit is zichtbaar in onze App SDB Octopus
-
Reiskostenvergoeding 2021: geen vaste vergoeding meer ivm thuiswerken
We zoeken een manier om snel en eenvoudig de reiskostenvergoedingen 2021 te kunnen (laten) berekenen op basis van dagen op de locatie, ipv dagen gewerkt. We gavenin 2020 vaste reiskostenvergoedingen, maar dat is in 2021 niet meer mogelijk.
Wellicht is een declaratieaanpassing nodig? Of een koppeling met het rooster?
Momenteel berekenen we de maximale vergoeding per maand op basis van kortste route woon-werkverkeer en het aantal dagen.3 stemmenGaat via een koppeling met het rooster o.a. SDB Planning
-
Verlofuren overzicht sdb
Bij de beginpagina van je eigen sdb gelijk je verlofsaldo zien. Dit was eerder wel het geval maar is helaas niet meer zichtbaar.
8 stemmenHet klopt dat dit niet meer zichtbaar is omdat het verlof op een andere manier geregistreerd wordt. Het saldo is inzichtelijk in het medewerker portaal van SDB Planning maar ook in SDB Octopus App.
-
1 stem
-
Loonstrook op de 21 van elje maand op sdb zetten
Aysist makkelijker maken rooster en extra uren
3 stemmenHet klaarzetten van een loonstrook wordt bepaald door de werkgever en niet door SDB Groep.
-
Loonstrook op de 21 van elje maand op sdb zetten
Loonstrook op de 21 van elke maand op de sdb zetten
5 stemmen -
1 stem
Onduidelijke wens
- Ziet u uw idee niet?