SDB Leerplatform
Welkom op het wensenportaal van SDB Zorgt!
- Bekijk de wensen van andere gebruikers en stem op je favorieten.
- Heb je een wens of suggestie die nog niet is ingediend dan kun jij deze hier indienen. Geef op een zo beknopt mogelijke manier aan wat je wens is en wat je er mee probeert op te lossen.
- Je hebt 20 stemmen die je kunt geven aan een wens of je kunt de stemmen verdelen over meerdere wensen. Zodra een wens door ons in behandeling is genomen krijg je de stem(men) weer terug en kun je deze opnieuw gebruiken.
116 gevonden resultaten
-
Cursus opent niet op macbook/apple apperaten
Ik werk op een macbook/ipad/iphone, op deze apperaten openen cursussen niet bij mijl. Inplaats van een scherm met de VGN academie krijg ik dan een wit blok en opent er niets. Ik zou heel graag vanuit deze apperaten aan cursussen werken.
27 stemmen -
vrijstelling e-learning
Het zou fijn zijn als er vrijstellingen gegeven kunnen worden aan (losse) e-learnings. Bijvoorbeeld voor nieuwe medewerkers die net hun opleiding hebben afgerond op nog geldige resultaten hebben vanuit hun vorige werkgever.
24 stemmenHoi allen,
Bedankt voor het indienen van deze wens en het aantal stemmen. We hebben de wens bekeken en geconstateerd dat deze wens voor deze functionaliteit (inmiddels) beschikbaar is in het SDB Leerplatform:
1. Het is mogelijk om via Importbeheer de e-learningresultaten als voltooid te registreren. Navigeer naar deze supportpagina voor de instructie.
2. Je kunt vrijstellingen geven op een bekwaamheid waarvan je de e-learning onderdeel maakt.
Mochten jullie vragen en/of feedback hebben over deze functionaliteit, neem graag contact op met onze supportafdeling.
Met vriendelijke groet,
Petra van der Wilt
SDB Groep
-
Voorleesfunctie binnen e-learnings
Wij zouden het een grote meerwaarde vinden als er een voorleesfunctie voor de e-learnings zou komen. Het aantal mensen met dyslexie neemt toe en daarvoor is het maken van e-learnings een flinke drempel
21 stemmenBeste,
Bedankt voor alle stemmen op deze wens. Aangezien dit een wens is binnen e-learnings hebben wij deze doorgegeven aan het content team. Zij zullen dit verder gaan oppakken. Hierdoor zal de wens in dit portaal afgewezen worden.
Met vriendelijke groet,
SDB Groep
-
duur e-learning vermelden op certificaten en bij start e-learning
Ik zou graag de duur die een e-learning gemiddeld duurt erbij hebben staan, omdat bij het indienen bij Kabiz (KNF accreditatie) er naar de duur van de scholing gekeken wordt, hoe lang deze (gemiddeld voor e-learnings) duurt en er wordt dan per uur een punt toegekend.
11 stemmenHoi allen,
Dank je wel Cynthia voor het indienen van deze wens. Deze wens is alweer een enige tijd geleden ingediend. We weten niet of dit nog relevant is? Er is inmiddels het e.e.a. verbeterd in het Leerplatform. Om die reden beantwoord ik het hoe het op dit moment werkt:
Voor de geaccrediteerde arrangementen die door SDB in het Leerplatform wordt aangeboden verloopt de accreditatie automatisch.
Deze leerarrangementen zijn standaard ingesteld met een minimale studietijd. De puntentelling voor accreditaties geldt als volgt: 0,5 - 1,5 uur = 1 punt, 1,5 - 2,5 uur = 2 punten etc.
Bij een Catalogus item (e-learning of een Klassikale opleiding) kun je zelf de accreditatie instellingen invoeren, als het om eigen content gaat of die van een externe aanbieder. Op onze supportpagina Accreditatie instellingen kun je lezen hoe je dit kunt doen.
Tevens is er sinds vandaag een functionaliteit beschikbaar gekomen die bij arrangementen…
-
Zoeken op naam medewerker
Maak zoeken op naam medewerker binnen de eigen afdeling / eenheid mogelijk, zodat snel de individuele opleidingsstatus gevonden kan worden.
7 stemmenWij zien een screenshot van de 'Academy' omgeving. Inmiddels zijn er andere rapportages en filtermogelijkheden in het nieuwe SDB Leerplatform. Hopelijk kun je op dit nieuwe platform sneller de individuele opleidingsstatus vinden. Deze wens wijzen wij daarom af. Mocht het toch nog van toepassing zijn, dan kun je uiteraard een nieuwe wens indienen.
-
Nieuwe activiteit bij bekwaamheden toevoegen zonder dat deelnemers die al bekwaam waren hun bekwaamheid verliezen.
Bij het toevoegen van een nieuwe activiteit bij een bekwaamheid de mogelijkheid creëren dat deelnemers die op dat moment bekwaam zijn hun bekwaamheid behouden tot de datum dat de andere activiteiten ook verlopen.
7 stemmenBeste allen,
De gevraagde wens wordt niet ondersteund in het Leerplatform, maar we hebben wel de mogelijkheid om in een bekwaamheid een activiteit in te stellen met een toekomstige datum per wanneer deze verplicht is.
Dat geeft medewerkers de tijd om deze activiteit uit te voeren. Vanaf die datum gaat het ook op rood staan.
Vanwege bovenstaande reden zullen we deze wens dan ook gaan afwijzen.
Als er nog vragen zijn laat het ons weten.
Met vriendelijke groet
SDB Zorgt
-
Blauw bolletje bij bekwaamheden als medewerker staat ingeschreven
Blauw bolletje tonen bij bekwaamheden matrix weergave wanneer medewerkers staan ingeschreven voor een training in plaats van een rood bolletje.
6 stemmenBeste,
In het overzicht van de bekwaamheden matrix worden de statussen getoond zoals je die gewend bent, echter als je op een bolletje klikt van een medewerker wordt er nu een dialoog getoond waar de activiteiten getoond worden. Hier wordt wél aangegeven of de activiteit bezig is met een blauw bolletje. Het wordt dus op een dieper niveau getoond. Op het overzicht van de bekwaamhedenmatrix is dit niet mogelijk.
Als er nog vragen zijn laat het gerust weten!
Met vriendelijke groet,
SDB Zorgt
Elmy Rovers
-
Course Slot Notifications
Allow users to subscribe to notifications for specific courses so they get alerted when a new date becomes available or when a spot opens up. This feature helps users avoid constantly checking for updates and ensures they don’t miss opportunities to enroll in popular or limited-capacity courses. Especially for PhD courses.
6 stemmen -
Rechten docent wijzigen sessie
Trainers vragen bij ons rechten om de sessie waaraan ze gekoppeld zijn deels ook zelf te kunnen beheren (locatie, aantal deelnemers overschrijven, docent toevoegen etc)
6 stemmen -
Gebruik van (zelf aangemaakte) SSO-groepen om toe te wijzen aan bekwaamheden
Door functie en/of afdeling wijzigingen is handmatige aanpassingen nodig bij het toewijzen van bekwaamheden. Nu is de idee om 5 categorieën van functiegroepen te gebruiken waarin medewerkers zitten. Deze vijf groepen zijn dan alleen nodig om bekwaamheden toe te wijzen.
Eén van die groepen bevatten meer functies uit de organisatie. Idee is om voor deze opzet SSO-groepen aan te maken; bijvoorbeeld [Verpleegkundige HBO/MBO], [Verzorgende IG].
Het aanmaken van SSO-groepen en deze dan op deze manier te gebruiken (SSO-groep toewijzen aan een bekwaamheid) is nog niet mogelijk.
6 stemmen -
Mogelijkheid om VBH en Medische apparatuur in aparte lijsten/categorieën weer te geven
Mogelijkheid om VBH en Medische apparatuur in aparte lijsten/tegels weer te geven
Momenteel staan alle bekwaamheden door elkaar, zowel VBH, als verplichte trainingen zoals herkennen vitaal bedreigde patiënt als medische apparatuur. Het zou mooi zijn als hierin verschillende kopjes/categorieën worden aangebracht, om overzicht te creëren.
5 stemmen -
Overzicht 'niet van toepassing'
Bekwaamheden kunnen op 'niet van toepassing' worden gezet bij individuele medewerkers. Onze wens is om een overzicht te kunnen maken waarop zichtbaar is welke bekwaamheden bij welke medewerker op 'niet van toepassing' staan.
5 stemmen -
Rapportage voor beheer inzicht in koppelingen bekwaamheden incl activiteiten
we zijn als beheer nu alles aan het inrichten. We richten bekwaamheden in met meerdere activiteiten als basis. We stellen dan per afdeling/functie in of individueel welke activiteiten met welke geldigheid van toepassing zijn. Dit in het kader flexibele inrichting vakbekwaamheid en meer decentrale regie zonder dat we voor elke afwijking een extra bekwaamheid moeten aanmaken voor dezelfde vaardigheid. We zouden graag als beheer een rapportage (excel) willen kunnen genereren zodat we zien welke bekwaamheden en daarbinnen welke activiteiten aan wie gekoppeld zijn. Dit maakt het ook makkelijker om in de toekomst wijzigingen aan te brengen binnen een bekwaamheid. Je…
4 stemmen -
Verwerking inhalers
Gebruikers die een gedeelte van een scholing niet hebben gevolgd en de gemiste dagen inhalen bij een andere groep. Graag als inhalers toevoegen zonder dat het van invloed is op het aantal deelnemersplaatsen.
4 stemmen -
Koppeling SDB - intranet kalender
Graag zou ik een automatische koppeling hebben tussen de klassikale opleidingen (catalogus) en onze kalender op Intranet. Zodat medewerkers daar het gehele overzicht van trainingen kan zien. En ik geen dubbel werk heb.
4 stemmen -
Rapportage nieuwe medewerkers inschrijvingen
Overzicht naar teammanager welke nieuwe medewerkers op welke datum ingeschreven zijn voor welke verplichte training
4 stemmen -
Bronnen enkel voor opleiders, tabblad Kennisdeling maken
Bij bronnen kunnen nu naast opleiders ook deelnemers bronnen uploaden. Dit zorgt voor vervuiling en voor onduidelijkheid.
Is het een idee om een apart tabblad te maken voor kennisdeling? Hier kunnen dan studenten/deelnemers hun gevonden materialen delen die interessant zijn voor anderen.3 stemmen -
geen eisen niet zichtbaar
In de kruistabel willen onze leidinggevenden eigenlijk medewerkers die helemaal geen bekwaamheidseisen hebben niet willen zien. Het vervuild nu met grijze regels. Je ziet de functie naam ook niet dus hele afdeling staat door elkaar. Een filtering online of een sortering zou daarnaast wenselijk zijn.
3 stemmen -
Lay out bronnen
Bij bronnen kan ik helaas de layout niet vastzetten op de lijst. Dit vind ik veel fijner kijken. Nu moet ik het steeds opnieuw zo selecteren. Graag dit mogelijk maken.
3 stemmen -
Rapportage opdrachten 'wachten op beoordeling'
Kan er een overzicht in LMS komen van mensen die opdrachten gemaakt hebben en wachten op een beoordeling?
3 stemmen
- Ziet u uw idee niet?